Développer la bientraitance, prévenir la maltraitance, 1 jour

Contexte :

• La bientraitance, est une démarche du professionnel, qui vise au bien-être des personnes accompagnées tout en étant conscient des risques de maltraitance. La bientraitance demande au professionnel de s’approprier des savoirs, des savoir-faire et des savoir-être, spécifiques.

Finalités :

• Mettre en place une démarche de bientraitance et prévenir la maltraitance.

Objectifs :

• A l'issue de la formation, les stagiaires seront en mesure :

- De s’approprier la démarche de bientraitance.

- D’élaborer une approche de la bientraitance en lien avec les besoins et les attentes des personnes accompagnées, le projet d’établissement et le cadre législatif.

- De repérer les risques de maltraitance.

Prérequis :

• Aucun prérequis n'est demandé
  

Évaluations :

• Des évaluations des connaissances des apprenants sont proposées sous forme de quiz ou d'échanges en début puis en fin de formation.
  

• A l'issue de la formation, un questionnaire d'évaluation de la formation et des formateurs est distribué aux apprenants.

• Une évaluation à froid est réalisée dans les 6 mois pour savoir si les professionnels utilisent ce qu'ils ont appris en formation.

Déroulement de la formation :

• Horaires d’une journée de formation :

     9h-12h30 cours

    12h30-13h30 repas

    13h30-17h cours                                                                              

• Des pauses de 15 minutes sont prévues dans la matinée et l'après-midi

• En début de formation, le formateur fait remplir la feuille de présence et recueille les attentes des participants

• En fin de formation une attestation est remise à chaque stagiaire. Elle mentionne l'action de formation ainsi que sa durée et les dates de réalisation. Elle est également adressée à l'employeur.